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Contrat de leveur de fonds : rémunération et principales clauses

Le leveur de fonds est un intermédiaire qui accompagne des personnes à projets ou des dirigeants de sociétés de la présentation de leur projet. Son objectif est d’apprendre à la personne accompagnée à savoir vendre son projet afin de convaincre et donner confiance à ses interlocuteurs. Le leveur de fonds aide l’entrepreneur à présenter ses projets de la meilleure manière qui soit pour obtenir des financements.
La durée de l’intervention varie selon les cas et peut s‘étendre sur plusieurs années selon la situation de l’entreprise l’ayant sollicité, le montant du besoin de financement de l’entreprise, la nature de cette dernière et le type de projet qu’elle propose.

Un contrat de leveur de fonds permet de régir la relation entre l’entreprise en recherche de financements et l’intermédiaire qui l’accompagne.

Advimotion est un cabinet de conseil financier qui accompagne les startups et les PME dans l’obtention de financements non dilutifs et les levées de fonds en equity. Nous intervenons également comme conseil dans les opérations cessions d’entreprises pour représenter de la meilleure manière les intérêts des vendeurs.
Nous proposons des services de conseil stratégique et de DAF externalisé afin d’assurer le suivi financier et opérationnel de votre activité. Enfin, nous nous occupons de la rédaction de la documentation investisseurs : business plan, pitch deck, création de fichiers de reporting et calcul de valorisation.
Pour tout renseignement, n’hésitez pas à nous contacter.

Nous organisons régulièrement des ateliers et conférences adressés aux porteurs de projets et aux dirigeants de start-up et PME. Pour voir la liste des ateliers et webinars disponibles, veuillez cliquer sur le bouton ci-dessous pour réserver une place.

La rémunération dans le contrat de leveur de fonds

Un des points clé du contrat est la rémunération. En général un leveur de fonds se rémunère de deux manières : un frais fixe pour la réalisation ou la refonte de la documentation investisseurs (pitch deck et business plan) et un frais variable correspondant à un pourcentage des financements apportés à l’entreprise.

Chez Advimotion, nous avons une grille tarifaires multicritères pour déterminer quel est le frais fixe le plus adapté en fonction du stade de développement de l’entreprise et de ses capacités financières. En plus de l’aspect documentation, il comprend la préparation au pitch, le calcul de la valorisation et des conseils sur la structure de l’entreprise et son business model.

Le success fee est un pourcentage des sommes apportées par le leveur de fonds. C’est un vrai incentive pour Advimotion. Ce modèle de rémunération est challengeant et nous pousse à vous accompagner au mieux pour effectuer des levées de fonds réussies. C’est pour cela que nous accompagnons des entreprises auxquels nous croyons vraiment.

Les autres clauses

Les autres clauses importantes du contrat de leveur de fonds sont :

  • La durée qui est en générale assez longue car lever des fonds prend du temps. Le contrat est régi sur une période allant de 6 mois à un an. En effet, il y a plusieurs étapes lors d’une levée de fonds : la première étape qui est la préparation de la documentation et du pitch peut durer en moyenne 3 mois. Par la suite, il y a les phases de rencontres et d’échanges sur le projet qui constituent la deuxième étape qui durer 3 à 6 mois. Il y a enfin l’étape finale de négociation et de finalisation de l’opération qui peut durer de 3 à 5 mois.
  • La confidentialité car nous nous engageons à protéger vos intérêts. L’accord de confidentialité aussi appelé NDA (Non Disclosure Agreement) est un document faisant office d’accord entre les deux parties et qui les engage à échanger de manière exclusive, à conserver, à titre strictement confidentiel, toute information qui sera portée à leur connaissance. Ce document interdit donc la divulgation de quelconque façon que ce soit, les informations à toute autre personne physique ou morale. Ce document fournit une protection aux deux parties en cas d’interruption et d’arrêt des négociations. Il doit être conclu au plus vite dans le cadre de négociations stratégiques et doit inclure les sanctions prévues en cas de non-respect des règles.
  • L’obligation de transparence des parties car il est essentiel de travailler dans un climat de confiance afin de garantir une collaboration efficace. Durant cette étape, les entrepreneurs s’engagent à fournir l’ensemble des informations nécessaires à l’étude leur dossier qui doivent être justes et vraies. Les entrepreneurs accompagnés ont également le devoir de tenir informé le leveur de fonds des évènements pouvant se réaliser durant le processus de levée de fonds qui pourraient impacter de manière positive ou négative l’activité, l’effectif, la trésorerie ou le marché de l’entreprise.

Pour en savoir davantage sur nos modalités d’intervention et sur le contenu de notre contrat de leveur de fonds, n’hésitez pas à nous contacter.

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